Curso 2020/2021

6-Septiembre- 2021

Reunión con EQUA, seguimiento proyecto  de Aprendizaje y Servicio y Accesibilidad: analicemos nuestra inclusión. Fase 4. Análisi de Mapeos.

 

Julio-2021

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• Asesoramiento a estudiantes y familias de nuevo ingreso
• Preparación de protocolo de acogida
• Preparación de apoyos curso 21/22

 

14-Julio-2021

 

Junio- 2021

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line.
• Informes sobre ajustes razonables de 2º cuatrimestre y asesoramientos exámenes de septiembre.

 

30-junio-2021

Reunión equipo docente Grado de Historia

 

21-junio-2021

• Acto de presentación y firma de adhesión de la UCA a la Red Iberoamericana de Universidades comprometidas con la Educación en Derechos Humanos y Ciudadanía Inclusiva
• Jornada sobre Asistencia Personal (FEGADI-UCA)

 

17-junio-2021

Acto de presentación de programa de ayudas a la discapacidd Reina Leticia

 

9-junio-2021

Reunión de preparación de colaboración en bienal de flamenco.

 

8-junio-2021

• Preparación de apoyos PEVAU
• Reunión con directiva de TEA-Asperger-Cádiz con el Delegado del rector para las políticas de responsabilidad social y corporativa y la Delegada del rector para las políticas de Igualdad e Inclusión para avanzar en procesos de colaboración con la UCA.

 

4-junio-2021

Ciclo de Conferencias: “Discapacidad y cuidados que promuevan la autonomía personal de las personas con discapacidad”. Fundación Justicia y Género de El Salvador.

Reunión Proyecto Proyecto para la creación de un marco para la autoevaluación de las universidades españolas en la mejora de sus actuaciones en materia de inclusión de personas con discapacidad . Fase: elaboración de modelo de encuesta.

 

3-junio-2021

Colaboramos en el taller “Mujer sorda y Felicidad” de AJEMUSOR.

 

2-junio-2021

Traslado a equipo de Ciencias de la Educación (Psicología y CC. de la Actividad Física y del Deporte) de interés de la Delegación  Territorial de Igualdad, Políticas Sociales y conciliación de Cádiz, en prácticas para estudiantes y de vías de colaboración en Deporte y Mujer y Activación Deportiva en Tercera Edad y situaciones de dependencia.

 

1-junio-2021

Reunión institucional con la Delegadada Territorial de Igualdad, Políticas Sociales y conciliación de Cádiz.

 

Mayo-2021

Empieza el desarrollo de Fase 2 del Proyecto de Aprendizaje y Servicio y Accesibilidad: analicemos nuestra inclusión. Formación en Accesibilidad.

 

Mayo-2021

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line.
• Informes sobre ajustes razonables de 2º cuatrimestre y adjustes en exámenes convocatoria septiembre.

 

31-Mayo-2021

Asistencia a primera tesis defendida en Lengua Española de Signos el la Universidad de Cádiz. Programa de Doctorado en Lingüística de la UCA.

 

26-mayo-2021

Jornada Voces y Vidas Independientes, apoyos a la inclusión social de jóvenes con capacidades diversas.

 

25-mayo-2021

Asistimos a la Presentación «Guía de buenas prácticas para la transición, el acceso y la acogida del alumnado con necesidad específica de apoyo educativo en los estudios universitarios». CRUE- SAPDU

 

24-mayo-2021

Asistimos institucionalmente a la actividad “Comunicar un barrio. Un barrio que comunica”.  Este proyecto, liderado por la profesora Laura Sevilla, es un proceso de colaboración entre la UCA, CEAIN y el Ayto de Jerez dentro de la Estrategia Regional para la integración y Cohesión Social de la Junta de Andalucia.

 

19, 20 y 21- mayo-2021

Semana de la Diversidad Cultural

 

24-mayo-2021

Impartimos la ponencia “La Educación Inclusiva, un desafío para las instituciones de Educación Superior” para la Red Interinstitucional de Inclusión de El Salvador (RIES) donde compartimos nuestras líneas de actuación.

 

13-mayo-2021

Colaboramos en la actividad de la Asociación Integración Mujeres Sordas del Sur, que organiza la Conferencia “La Violencia de Género en las Mujeres Sordas. Una nueva herramienta: VIOSOR.

 

12 y 13-mayo de 2021

Colaboramos en el I seminario de Investigación en Educación inclusiva e intercultural. Universidad de Cádiz.

 

10-mayo-2021

Asesoria a estudiante del Grado en Actividad Física y del Deporte inclusivo.

 

5-mayo-2021

Participamos en la III feria del Empleo de la UCA con la intervención “Lo que tienes que saber a cerca de la Igualdad de Género y la Inclusión en el Empleo”.

 

4- mayo-2021

Asistimos al webinar  “Los retos que plantea la Ley 1172018 en materia de diversidad e inclusión.

Reunión de comisión de seguimiento de proyecto de aprendizaje y servicio “Analicemos nuestra inclusión”.

Reunión ANECA del Proyecto para la creación de un marco para la autoevaluación de las universidades españolas en la mejora de sus actuaciones en materia de inclusión de personas con discapacidad

 

2,3 y 4-mayo-2021

Bienvenida y proceso de acogida de jóvens de la Asociación TEA Asperger Cádiz, que que se incorporan en prácticas a la Delegación del Rector para las políticas de igualdad e inclusión, al Servicio de Deportes y a Biblioteca, a través del programa Konecta financiado por MAFRE.

 

Abril-2022

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line.
• Informes sobre ajustes razonables de 2º cuatrimestre.

 

30-abril-2021

Reunión para explorar vías de colaboración con la asociación “Mujeres ante el mundo” de Rota.

 

29-abril-2021

Acompañamos al Sr. rector en reunión con la presidenta de la Asociación Prader Willis de Andalucía.

 

28-abril-2021

Entrevista a estudiante de Grado de Trabajo Social en relación con la historia del secretariado en materia LGTBI

 

26-abril-2021

Reunión ANECA del Proyecto para la creación de un marco para la autoevaluación de las universidades españolas en la mejora de sus actuaciones en materia de inclusión de personas con discapacidad

 

21-abril-2021

Reunión de asesoramiento en deporte Inclusivo a estudiante del Grado de Actividad Física y del Deporte

 

20-abril-2021

Asistimos a la presentación del V Estudio Universidad y Discapacidad

 

19-abril-2021

Reunión de entidades organizadoras de la semana de la diversidad cultual en la UCa (mayo de 2021)- Dimbali, Diaconia, Lab3IM, Facultad de Ciencias del Trabajo (sede Jerez), DELRRSC y DELRRII

Reunión con Asoc. TEA-Asperger Cádiz para preparar prácticas de jóvenes de la entidad en la UCa bajo convenio Konecta.

 

16-abril-2021

Bienvenida a estudiantes en prácticas del Máster en protección jurídico-social de personsa y colectivos vulnerables en el Secretariado de políticas de Inclusión.

Reunión con la directora de la AACID convocadas por Vicerrectorado de Internacionalización.

 

15-abril-2021

Reunión Plan estratégico y ODS

 

12-abril-2021

Reunión técnica en la sede de EQUA, de seguimiento del proyecto de aprendizaje y servicio “analicemos nuestra inclusión”.

 

9-abril-2021

Reunión Técnica con codirectora del LABIM3 del INDESS para el diseño de formación del profesorado en interculturalidad.

 

8-abril-2021

Traslado de la Oficina de Atención a la disCapacidad de Puerto Real a nueva sede en Servicio de Deportes.

 

7-abril-2021

Asistimos al  XXIX  webinario: el acceso a la justicia de las mujeres y niñas con discapacidad (II). Fundación CERMI-MUJERES

6-abril-2021

Reunión de exploración de vias de colaboración y apoyo mutuo con Red DIMBALI.

 

2,6,7 y 8-abril-2021

Actos conmemorativos personas con Trastorno de Espectro Autista

 

Marzo-2021

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line.
• Informes sobre ajustes razonables de 2º cuatrimestre.
• Reorganización de apoyos 2º cuatrimestre

 

25-marzo-2021

Jornada “Deporte adaptado y uniDIversidad”,  en colaboración con ONCE-Cádiz y co-organizada con el Vicerrectorado de Cultura, orientada a alumnado de grados y másteres relacionadas con la actividad física y el deporte y PAS del Servicio de Deportes de la UCA.

 

23-marzo-2021

Asistimos a las VI Jornadas técnicas de la RED SAPDU

 

19-marzo-2021

Jornada “El modelo de intervención de la ONCE en el proceso de ajuste a la disCapacidad Visual”, en colaboración con ONCE-Cádiz, orientado a alumnado y profesorado de Ciencias de la Educación

 

18-marzo-2021

Asistimos al XII Seminario de Actualización Metodológica en Investigación sobre Discapacidad (SAID), del INICO (Universidad de Salamanca).

 

17-marzo-2021

Reunión ANECA del Proyecto para la creación de un marco para la autoevaluación de las universidades españolas en la mejora de sus actuaciones en materia de inclusión de personas con discapacidad

 

16-marzo-2021

Jornada La inclusión del alumnado con Síndrome de Asperger en el contexto universitario, en colaboración con TEA Asperger Cádiz, formación para profesorado UCA.

 

10-marzo-2021

Reunión técnica con ONG ENTRECULTURAS para abrir posibles vías de colaboración en inclusión social.

 

5-marzo-2021

Asistimos al evento Mentors Your Future, para abrir posibles vias de colaboración en inclusión social.

 

Febrero-2021

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line.
• Informes sobre ajustes razonables que precisan estudiantes para exámenes.
• Reorganización de apoyos 2º cuatrimestre
• Asistencia técnica Of. Internacionales – Erasmus entrantes

22-febrero-2021

• Mesa redonda de diversidad sexual “sin etiquetas” de Fundación ONCE
• Presentación del proyecto de Aprendizaje Servicio y Accesibilidad “analicemos nuestra inclusión”  liderado por la asociación EQUA ,  en el que actúan como alianzas el Vicerrectorado de Digitalización e Infraestructuras, la Delegación del Rector de Responsabilidad Social y Corporativo y la Delegación del Rector para las Políticas de Igualdad e Inclusión.

 

18-febrero-2021

Asistimos al la presentación del proyecto “Estrategias y acciones de las universidades en favor del PDI con discapacidad”  de Fundación ONCE y Fundación Derecho y Discapacidad.

 

17-febrero-2021

Asistimos al Aula de Derechos Humanos de Mujeres y niñas con Discapacidad organizada por Fundación CERMI-MUJERES.

 

12-febrero-2021

Inauguración del II TALLER FORMACIÓN AGENTES ANTI-RUMORESLos bulos sobre inmigración en redes sociales y medios de comunicación, organizado por el Laboratorio de Inmigración, Interculturalidad e Inclusión Social de la Universidad de Cádiz (Lab3in).

 

3-febrero- 2021

Asistencia institucional  a la presentación del
II TALLER FORMACIÓN AGENTES ANTI-RUMORESLos bulos sobre inmigración en redes sociales y medios de comunicaciónorganizado por el Laboratorio de Inmigración, Interculturalidad e Inclusión Social de la Universidad de Cádiz (Lab3in), con la colaboración del Ayuntamiento de Jerez, del Instituto Universitario de Investigación para el Desarrollo Social Sostenible (INDESS), de Andalucía Acoge y de CEAIN.

 

2-febrero- 2021

Reunión técnica con Cermi-Andalucía para el seguimiento de convenio.

 

1-febrero- 2021

Toma de posesión de la delegada del rector para las Políticas de Igualdad e Inclusión

 

Enero-2021

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line.
• Informes sobre ajustes razonables que precisan estudiantes.

 

27-enero-2021

Publicitamos resolución definitiva del Becas ONCE-CRUE

 

26-enero-2021

Reunión exploratoria de trabajo conjunto con la Asociación Autismo-Cádiz para abordar vías de colaboración en lectura fácil y accesibilidad cognitiva.

 

21-enero-2021

• Reunión técnica con a asociación EQUA para la puesta en marcha el Proyecto de Aprendizaje y Servicio  y accesibilidad: analicemos nuestra inclusión financiado en la convocatoria CAIXA-Andalucía, para el desarrollo de un diágnostico de accesibilidad en la UCA.
• Publicitamos la resolución provisional de Becas ONCE- CRUE

 

20-enero-2021

Reunión técnica con la Asocación Asperger para diseño de jornadas formativas y abrir vias de colaboración con la Universidad en el proyecto piso lanzadera de la asociación.

 

18-enero-2021

Baremación Becas ONCE-CRUE

 

15-enero-2021

Reunión ANECA del Proyecto para la creación de un marco para la autoevaluación de las universidades españolas en la mejora de sus actuaciones en materia de inclusión de personas con discapacidad

 

14-enero-2021

Reunión del grupo 4 del Proyecto para la creación de un marco para la autoevaluación de las universidades españolas en la mejora de sus actuaciones en materia de inclusión de personas con discapacidad

 

Diciembre-2020

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line.
• Informes sobre ajustes razonables que precisan estudiantes.

 

21-diciembre-2020

Reunión técnica Red SAPDU

 

16-diciembre-2020

5ª Píldora audivisual “Retos para la Inclusión de personas con disCapacidad en la UCA”- DESDE LA VOZ DEL ALUMNADO UCA EN SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD

 

15-diciembre-2020

• Asistimos a la Jornada de Debate sobre acoso sexual y sexista en el ámbito universitario.
• Asistimos a  las “Tertulias Jurídicas DyGH (III): Esterilización de personas con discapacidad“. Cátedra Derecho Genoma Humano – Universidad del País Vasco.

 

11-diciembre-2020

•  4ª Píldora audivisual “Retos para la Inclusión de personas con disCapacidad en la UCA”. LA ACCESIBILIDAD DIGITAL EN LA UCA
• Asistimos a las “Jornadas sobre accesibilidad cognitiva y violencia de género”. Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación. Cádiz.

 

10-diciembre-2020

• Asistimos al evento EUNI4ALL-NETWORK “Red Europea de Universidades Inclusivas”
• 3ª Píldora audivisual “Retos para la Inclusión de personas con disCapacidad en la UCA” – EL ACCESO AL DOCTORADO DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN LA UCA

 

9-diciembre-2020

Asistimos al evento EUNI4ALL-NETWORK “Red Europea de Universidades Inclusivas”

 

4-diciembre-2020

2ª Píldora audivisual “Retos para la Inclusión de personas con disCapacidad en la UCA”- POLÍTICAS DE INCLUSIÓN DEL PDI UNIVERSITARIO EN SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD

 

3-diciembre-2020

• Participamos en el ENCUENTRO VIRTUAL ODS Y DISCAPACIDAD: ALIANZAS PARA EL CAMBIO  con FEPROAMI
• 1ª Píldora audivisual “Retos para la Inclusión de personas con disCapacidad en la UCA”- UCAInclusión: UN RETO PARA NUESTRA UNIVERSIDAD

 

2-diciembre-2020

• Acudimos, por delegación del Rector, al Acto Institucional y 5ª edición de premios FEGADI
• Desarrollamos las Jornadas de Accesibilidad Documental  con ONCE- Cádiz

 

1-diciembre-2020

• Asistimos a la Proyección COCEMFE “Operación RAE: la inclusión en palabras”( on-line)
• Participamos en reunión técnica para el impulso y segumiento de acciones con la Asociación de Dislexia de Cádiz.

 

Noviembre

Oficina de Atención a la disCapacidad:

• atención individualizada on line y presencial.
• Informes sobre ajustes razonables que precisan estudiantes.
• Informes de permanencia de alumnado  que presenta necesidades especificas de apoyo educativo asociadas a disCapacidad.
• Organización de apoyos personales y materiales (reajustes por paso a modalidad on-line)

 

25-noviembre-2020

Asistimos al encuentro on-line de COCEMFE  “Asistencia Personal, una herramienta para la prevención y empoderamiento de las mujeres con discapacidad”

 

23-noviembre-2000

Inauguramos “ABRIENDO ESPACIOS PARA LA INCLUSIÓN ” con el Taller “Uso y creación de podcast como herramienta de comunicación y captación de audiencias” 

 

20- noviembre- 2020

Reunión del grupo 4 del Proyecto para la creación de un marco para la autoevaluación de las universidades españolas en la mejora de sus actuaciones en materia de inclusión de personas con discapacidad

 

19-noviembre-2020

Asistencia al encuentro on-line de PLENA INCLUSIÓN “La asistencia personal para personas con discapacidad intelectual y del desarrollo. Una herramienta clave para la vida independiente.”

 

13-noviembre- 2020

La Delegada del Rector para Políticas de Igualdad y de Inclusión y la Directora del Secretariado de Políticas de Inclusión acuden a la Comisión Nacional de Dislexia

 

11-noviembre-2020

Se resuelven las becas para profesorado UCA de martrículo X Congreso de Dislexia.

 

6-noviembre-2020

Ponemos en marcha en la UCA la campaña #universidadconsentido#mascarillacomunicativa , promovida por la Federación AICE y apoyada por Universia.

 

5-noviembre-2020

Convocatoria de beca para profesorado UCA de matrícula de X Congreso de Dislexia

 

Octubre

• Oficina de Atención a la disCapacidad:
• Acogida a estudiantes de nuevo ingreso, seguimiento de estudiantes y atención individualizada on line y presencial.
• Orientación al profesorado y envío de informes sobre ajustes razonables que precisan estudiantes.
• Informes de permanencia de alumnado  que presenta necesidades especificas de apoyo educativo asociadas a disCapacidad.
• Organización de apoyos personales y materiales (reajustes)

 

22-Octubre-2020

Reunión de estudio de convenio general UCA- COCEMFE con representantes de  FEGADI en materia de empleo de personas con disCapacidad.

 

21-octubre-2020

Reunión de planificación de actividades con RadioIncluye

 

20-octubre-2020

II Reunión con miembros del equipo docente Grado de Historia

 

19-octubre-2020

Segundo envío de mascarillas transparentes a profesorado de Grado de Educación Infantil  para la eliminación de barreras en la comunicación

 

15-octubre- 2020

Primer envío de mascarillas transparentes a profesorado de Grado de ADE y Filología Hispánica para la eliminación de barreras en la comunicación.

 

13-octubre-2020

Reunión Plenaria Red SAPDU

 

9- octubre-2020

Reunión coordinación horizontal equipo docente y coordinación del Grado de Historia.

 

8-octubre-2020

Campaña #UnidosPorLaDislexia, declaración institucional, sensibilización en redes. 

 

6-octubre-2002

Campaña #UnFuturoMejor , ASPACE – Día Mundial de la Parálisis cerebral. Sensibilización en redes y aportaciones de la Universidad de Cádiz

 

1-octubre-2020

Asistencia al acto oficial de presentación de la campaña #UnidosPorLaDislexia.

 

Septiembre  2020

Oficina de Atención a la Discapacidad:

• Acogida a estudiantes de nuevo ingreso, seguimiento de estudiantes y atención individualizada on line y presencial.
• Orientación al profesorado en acogida y accesibilidad.
• Organización de apoyos personales y materiales para el curso.

 

29-septiembre-2020

Reunión de coordinación entre ONCE- Cádiz y el Secretariado de Políticas de Inclusión.

 

23-septiembre -2020

Firma de convenio de colaboración con la Asociación de Dislexia de Cádiz para impulsar el conocimiento y la comprensión de las barreras que encuentran personas con trastornos específicos del lenguaje en el contexto universitario y mejorar la atención a la diversidad en sus títulos.